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帮扶困难家庭学生就业成功率96%

中国青年报   |   记者杨宝光 热度:
2022-06-09 16:06:50

今年,2022届高校毕业生将首次突破1000万人,大学生就业面临新的压力,高校就业工作也亟须实现新的突破。

  今年,2022届高校毕业生将首次突破1000万人,大学生就业面临新的压力,高校就业工作也亟须实现新的突破。2021年,中国矿业大学团委积极响应上级团组织的号召,参与承办江苏省“百校万岗”就业帮扶行动暨首场“送岗位进校园”活动,吸引徐州市10余所高校4700余名2020届毕业生参加。

  针对贫困家庭、零就业家庭、贫困地区等就业压力比较大的困难群体,校团委实行“一对一”就业帮扶,2020到2021学年,学校参与困难学生就业帮扶工作的团干部有42位,占团干总数的91.3%,共帮扶困难学生50人,就业人数为48人,帮扶成功率为96%。

  学校团委还主动策划、组织、开展“‘职’为同行”暑期实习活动,组织校级学生组织、校青马、各二级学院等开展就业实习报名工作,鼓励优秀学生骨干、毕业生等积极参加。除此之外,校团委针对学生实际需求展开深入调研,根据不同专业、不同方向的不同特点为学生提供切实需要的实习岗位,高效开展实习岗位对接工作,将就业服务精准到个人,打造了“一人一策”的精准实习帮扶。

  自2018年团徐州市委联合相关部门开展“彭聚菁英”活动以来,学校团委积极配合、主动参与,推荐百余名学子积极参与,切实感受徐州城市魅力和发展成就,引导青年学生热爱徐州、有志于扎根徐州。据统计,矿大现在每年都有超过10%的毕业生选择留在徐州就业,建设自己的第二故乡。

  (中青报·中青网记者杨宝光整理)

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